HRM i norsk arbeidsliv

HRM i norsk arbeidsliv - Karl Johan Gloppen | Inprintwriters.org lese boken om One Day Creatures. Grekerne og tilværelsens mysterium rett i nettleseren din. Last ned boken One Day Creatures. Grekerne og mysteriet om tilværelsen i PDF-, TXT-, FB2-format på smarttelefonen din. Og mye mer på inprintwriters.org.

INFORMASJON

FORFATTER
Karl Johan Gloppen
DIMENSJON
7,66 MB
FILNAVN
HRM i norsk arbeidsliv.pdf
ISBN
3153537686898

BESKRIVELSE

HRM i norsk arbeidsliv beskriver hvordan man rekrutterer og ivaretar arbeidskraft i organisasjoner. Ansatte som gis gode rammebetingelser, som stimuleres og får utvikle seg til kreativ og effektiv arbeidskraft, blir godt ivaretatt. Bokens temaer er særlig valgt ut med dette for øyet og den plasserer fagfeltet i en norsk arbeidslivskontekst.Blant temaer som behandles er personalledelse, rekruttering, karriereveier, kompetanseutvikling, arbeidsmiljø og seniorpolitikk. Boken gir også en innføring i bakgrunnen for HRM, hvor feltet står i dag og fremtidige utfordringer for fagfeltet.En vellykket HRM-praksis forutsetter at behovene til menneske og organisasjon lar seg forene. Utfordringen er å få individ og system til å arbeide best mulig som lag. Flere innfallsvinkler til HRM-arbeidet presenteres, blant annet at personalressurser bør knyttes til strategier, at personalet må få gode muligheter for læring og utvikling i organisasjonen, at man må utnytte de muligheter som ligger i en mangfoldig bemanning, og at HR-tiltak bør tilpasses den livsfase medarbeidere befinner seg i. Boken er særlig relevant for studenter som tar bachelor i økonomisk-administrative fag, men den kan også være nyttig for studenter som tar organisasjons- og ledelsesfag innenfor samfunnsvitenskapelig, pedagogisk, eller psykologisk utdanning. I tillegg kan boken være aktuell for dem som arbeider i praksisfeltet, deriblant personalledere, rådgivere og HR-konsulenter.

Bokens temaer er særlig valgt ut med dette for øyet. Logg inn. Cart.

Faget beskriver hvordan bedrifter og organisasjoner kan nyttiggjøre seg ansattes evner, egenskaper og ferdigheter. Faget beskriver også hvordan man kan tilrettelegge for læring, kunnskapsdeling, motivasjon, optimale arbeidsforhold og jobbtilfredshet. I arbeidslivet er et nytt og stort læreverk i arbeidslivskunnskap for voksne innvandrere, med en serie komponenter for variert bruk.

RELATERTE BØKER